Asumir el valor de fracasar para la transformación organizativa
Espindola Management Group es una empresa de gestión organizativa que apoya los cambios transformadores de las organizaciones. Cultivar el Valor de Fracasar es uno de los pasos más vitales, aunque desafiantes, del viaje de transformación. Este concepto no consiste en buscar el fracaso, sino en abrazar la posibilidad del fracaso como un peldaño hacia el…
Leer más...La historia de la Inteligencia Emocional Transformadora (IET)
Introducción e investigación reflexiva ¿Por qué las creencias y las perspectivas filosóficas son vitales para las teorías emergentes sobre el ser humano?¿Comportamiento? Creencias Fundamentales y Filosofía En el centro del trabajo del EITRI, nuestro marco educativo y de aprendizaje de la inteligencia emocional se basa en creencias fundamentales fundamentadas en la filosofía. La filosofía no…
Leer más...Inteligencia Emocional Transformadora (IET): Crecimiento personal y cambio positivo
Choices, decisions, and problem-solving involve beliefs, thoughts, emotions, and behaviors. We’ve often stated: How you think is more important than what you think. There’s a world of difference in learning to be reflective versus reactive. Research, study, and experience guided us in discovering. Learning Important Lessons When we are reactive and impulsive in thinking, we…
Leer más...Liderazgo en la era digital: Navegar por el conocimiento, la incertidumbre y la inteligencia emocional
En el panorama digital en constante evolución, la afluencia de información y tecnología ha transformado fundamentalmente la forma en que los líderes abordan la toma de decisiones, la dinámica de equipo y la cultura organizativa. Profesor Vikas Prakash de Economía, Great Lakes en India, y la investigación, analogías y enseñanza de teóricos altamente cualificados del…
Leer más...Esfuerzos de colaboración para combatir la sequía: Perspectiva de las partes interesadas
Los retos que plantean las condiciones de sequía, sobre todo en zonas tan vitales como el valle del Sacramento, exigen esfuerzos concertados y estrategias innovadoras. En este contexto, el reciente libro blanco titulado “Potential State Strategies for Protecting Communities and Fish and Wildlife in the Event of Drought” (“Posibles estrategias estatales para proteger a las…
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Establecer relaciones diversas puede mejorar la salud y la felicidad
Author: Karla Tovar, Associate Consultant According to a University of Michigan study called “Diversity of Social Relationships Is Just as Important as Quantity in Staying Healthy as We Age,” having many different types of friends is good for our health, especially as we age. Talha Ali, a Ph.D. student in Epidemiology, says having diverse relationships…
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Libro recomendado por EMG: “La montaña eres tú” de Brianna Wiest
In the consulting realm, where diverse communities intersect, I find immense joy in sharing the wealth of opportunities, talents, and experiences to empower individuals on their journey toward self-improvement. Countless celebrities, gurus, and coaches often advocate for the transformative power of books, and personally, I’ve gleaned profound insights about myself and others through the written…
Leer más...Un nuevo capítulo: Reflexión sobre nuestras esperanzas colectivas para 2024
A medida que nos acercamos al comienzo de 2024, me encuentro reflexionando sobre las aspiraciones colectivas compartidas por nuestra comunidad, como ha señalado recientemente el Consejo Editorial del Appeal-Democrat. Este diálogo, rico en esperanza y visión para la zona de Yuba-Sutter, resuena profundamente con mis propios sueños para nuestra comunidad. Este año promete un crecimiento…
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¿Por qué le preocupa a EMG el bienestar de la salud mental?
“We care about you and your well-being, it is a reflection of our values within our mission and vision.” Co-authors: Grace Espindola, CEO; Maria Alcantra, Associate Consultant; and Karla Tovar, Associate Consultant At EMG, we acknowledge mental health wellness as necessary for work-life balance. According to the Centers for Disease Control and Prevention (CDC, 2023),…
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Elevando la colaboración: Cómo la metodología DiSC amplifica la sinergia del equipo
Insights from Espindola Management Group (EMG) Understanding behavioral preferences and fostering effective interactions lies at the core of successful relationships and cohesive team dynamics. At Espindola Management Group (EMG), we believe in the transformative power of DiSC methodology in unlocking individual and collective potential. Decoding DiSC DiSC—a behavioral assessment tool—segments behaviors into four primary dimensions:…
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